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2002年，鐘澤龍同志成為福建三寶集團(tuán)股份有限公司品質(zhì)部的一員，17年來(lái)，他始終將安全和規(guī)程挺在前面，將嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)心貫穿品質(zhì)工作始終，為企業(yè)的發(fā)展做出了不懈的努力。
品質(zhì)是企業(yè)發(fā)展之根本，企業(yè)要發(fā)展，產(chǎn)品質(zhì)量是首要關(guān)鍵。鐘澤龍同志在擔(dān)任質(zhì)檢班長(zhǎng)的十年里，始終高度重視產(chǎn)品質(zhì)量這一原則，嚴(yán)格把控質(zhì)量關(guān)，適時(shí)修訂《企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?nèi)控標(biāo)準(zhǔn)》；嚴(yán)抓產(chǎn)品質(zhì)量控制點(diǎn)，通過(guò)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量適量富余但不過(guò)剩，計(jì)劃年度質(zhì)量成本同比下降 1.1 %；有效加強(qiáng)各項(xiàng)內(nèi)控管理，把好新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的質(zhì)量關(guān)，保證產(chǎn)品出廠合格率100%，產(chǎn)品的客戶滿意率達(dá)到98.2%。
鐘澤龍出生于福建省漳州市云霄縣下河鄉(xiāng)坡兜村的一個(gè)普通的農(nóng)民家庭，長(zhǎng)期工作在基層，對(duì)職工有著最質(zhì)樸最純粹的熱愛(ài)和尊重。入黨以來(lái)，他不忘初心，以服務(wù)職工的姿態(tài)，把每個(gè)職工的心愿當(dāng)做自己的心愿，把為人民服務(wù)的宗旨落到實(shí)際工作和生活中，獲得了全體職工的認(rèn)可。對(duì)于夜崗的員工，他不失嚴(yán)厲與溫情，既保證工作質(zhì)量，又把黨的溫暖與關(guān)懷送到每個(gè)員工心間。
他不辭辛勞地手把手培訓(xùn)員工，提高員工技術(shù)水平。在鋼鐵廠這樣一個(gè)勞動(dòng)力密集型的地方，一年365天都有大量新員工入職。鐘澤龍總是不厭其煩，耐心教導(dǎo)每個(gè)新員工，注重因材施教，為公司培養(yǎng)了大量質(zhì)檢人才。在他的班組，有4個(gè)人成為了質(zhì)檢班長(zhǎng)，27個(gè)人成為了質(zhì)檢技術(shù)骨干。
“我們都很感激他，他是我們的良師，更是我們的益友”，談到澤龍，大家都面露感激。
他善于反思，善于總結(jié)，在多年的工作中，他總結(jié)出“三勤”工作法，并且十七年來(lái)始終貫徹落實(shí)。何謂三勤？勤巡查、勤排除隱患、勤自我反思進(jìn)步。他積極采用民主管理，堅(jiān)持每周召開(kāi)一次班組例會(huì)，遇事多商量，民主決策；面對(duì)棘手復(fù)雜的品質(zhì)判定問(wèn)題，總能虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，在“質(zhì)量第一”的原則下，果斷采取措施，迅速有效地解決問(wèn)題。2011年，鐘澤龍同志憑著務(wù)實(shí)求真、不懈努力的精神和精湛的專業(yè)技術(shù)，一步一個(gè)腳印，從一名質(zhì)檢班長(zhǎng)升任為現(xiàn)場(chǎng)管理員。職位的升遷并不影響他工作的努力，他仍然工作在一線，扎根在一線，嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),不讓任何一個(gè)不合格品流入市場(chǎng)。
他用奮斗丈量腳下的路，用實(shí)干打開(kāi)成功的門。2006年，他被集團(tuán)評(píng)為先進(jìn)工作者；2010年，他被集團(tuán)評(píng)為總經(jīng)理特別獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)；2012年，他被評(píng)為漳州市勞模；2013年3月，他被評(píng)為全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者；2018年1月，他被推選為福建省人大代表。
